Der Vermerk
Seit dem 2. August gilt Artikel 50 der europäischen KI-Verordnung. Die Verbände mahnen bereits. „Jetzt Prozesse, Tools und Kommunikation prüfen!", schreibt die ÖHV dazu auf LinkedIn. Und rund um solche Termine wächst verlässlich die Erzählung, jetzt beginne ein Compliance-Projekt: Beauftragte, Zertifikate, Budgets.
Wir haben nachgemessen, im Verordnungstext selbst. Artikel 50 verlangt im Kern zwei Dinge. Wer Gäste mit einer KI interagieren lässt, muss das erkennbar machen. Wer KI-erzeugte Inhalte verbreitet, die echt wirken, muss sie kennzeichnen. Für ein Hotel ohne KI im Personalbereich ist das eine Bestandsaufnahme von fünf Kontaktpunkten und ein Hinweis-Satz pro Fundstelle.
Das Verdikt
~ Halb wahr. Das „Jetzt prüfen" stimmt, sofort und zu Recht. Die Projekt-Erzählung dahinter hält der Prüfung nicht stand: Der Aufwand liegt für die meisten Betriebe bei Stunden, nicht bei Projektbudgets. Zwei echte Grenzen hat die Entwarnung: KI im Personalbereich ist Hochrisiko, und die Kompetenzpflicht aus Artikel 4 gilt schon seit Februar 2025.
Die Handlung
Die fünf Prüffragen als Inventur, frei lesbar und in einer Kaffeepause erledigt:
3perspectives.de/artikel/ki-transparenz-inventur.html
Quellen: Verordnung (EU) 2024/1689, Artikel 50 und Artikel 4 (EUR-Lex) · ÖHV auf LinkedIn, Juli 2026. Einordnung aus der Betriebspraxis, kein Rechtsrat.
Was das hier ist: Am Schichtwechsel bekommt die nächste Schicht alles, was sie wissen muss. Kurz, vollständig, ohne Floskeln. Die Übergabe macht genau das, mehrmals pro Woche: was in der Branche passiert, was es für Ihren Betrieb bedeutet, und wo jemand Zahlen behauptet, wird nachgemessen. Keine erfundenen Fallstudien. Belegte Zahlen oder gar keine.
Was das hier nicht ist: ein Verkaufsbrief. Keine fremde Werbung, kein E-Mail-Gate, alle Vermerke bleiben auf der Website frei lesbar. Und volle Transparenz: Wenn wir selbst etwas gebaut haben, das zum Thema passt, steht es in einem Satz am Ende, klar als unser eigenes erkennbar. Öfter nicht als jede dritte Ausgabe.
Dabei sein: Auf 3perspectives.de/uebergabe eintragen. Abmelden geht genauso formlos. Wir sind aus der Hotellerie, wir nehmen Abschiede professionell.
Andreas Lerch · 3Perspectives · Mehr Technik. Mehr Mensch.